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绿色梅钢┃用行动提升我们的环境

时间:2023-04-15 17:43:17 作者:小编 点击:

  亚新体育App官网10月18日,宝钢股份总经理助理、梅钢总经理、党委刘宝军,梅钢党委、纪委张勇现场检查焦炉、煤筒仓等区域环境改善情况,肯定各单位的工作,并要求↓↓↓

  高度重视环境改善工作,进一步持续改善;加大专业化检查力度,定期展示亮点、曝光薄弱点,强化检查结果应用,促进以点带面;夯实基层基础管理,按照全域旅游标准,实现整体环境提档升级。

  凝聚全员共识、集聚全员智慧、汇聚全员力量,梅钢引导员工立足岗位做好环境改善、立足职责做好环境改善、立足自身做好环境改善。

  我的区域我负责,我的环境我爱护。梅钢上下一心、步调一致、真抓实干,从“洁化、绿化、美化、文化”发力,不懈推进环境改善、提高行为素养、做到常态保持,以求本质提升。

  长期以来,煤精分厂废钢料场及周边卫生状况一直不太理想,煤精分厂积极落实公司整治要求:对废钢料场原混放区域分块、分类,设立定置管理牌;要求使用单位落实第一管理者责任,施工废料进入料场必须规范摆放,要求分厂及作业区层面定期检查,发现问题严格考核;对废钢料场加设铁栅栏并上锁。目前废钢料场的环境有了明显的改善。

  将全厂绿化带分为6大块22个责任区域,炼钢厂绿化带“美化”责任落实到各部门、协力单位常态化维护。开展党团绿色行动,对绿化带卫生死角集中清理整治。要求日班员工利用“环境改善日”活动,每周五清理一次绿化带垃圾、杂物。强化文明行为习惯养成,在员工中开展每天护理一次绿化、捡拾一个烟头、反思一次举止等“六个一”行动。众人拾柴火焰高,绿化带环境状况大为改善,垃圾杂物彻底不见了,被占用的绿地回来了,植物生长得更加精神了。

  促发所有员工保护厂区环境的自觉行为,热轧厂以作业区“一人一事”,环境网格化管理为主要形式,实行每日、每班环境自查自改;同时,每天专人在厂区内全覆盖滚动巡查环境管理盲区、漏点,在微信群内曝光并限期闭环整改,结合监控视频施行追责考核。

  严格管理不仅让热轧厂内员工形成随手捡垃圾等良好习惯,也使外单位检修人员环境保护意识提升。“现在检修之前不仅向施工人员进行安全交底,还会明确告知环保要求”,厂区抽游烟、乱扔杂物的行为几乎没有了。

  轧钢党支部开展“与你一起绿建冷轧”党团专题活动,党支部、作业长、班组长每人主动“承包一个区域、打造一块样板、带头一起践行”,展现我的环境我爱护的责任担当;党团互联互动,带动员工积极参与,对厂房内的卫生死角、各操作室、绿化带区域进行清洁整治,见本色、见绿色、晒美图、展风采,环境改善人人参与、人人共享。“操作室和作业现场是我们工作的阵地,也是我们的环境改善阵地。干净温馨的环境会让我们的工作热情更高涨”,酸轧作业区乙班班长明伟说。

  干熄焦发电作业区现场环境改善难度大,作业区将区域环境改善责任划分到人、到班、到值,配套绩效激励制度。目前形成并固化了分区域定时、定点、定班、定人的全天候立体管理模式,并坚持管理者、党员示范在前。

  空调滤网清洗、厂房周围保洁、纱窗清洗、厂房内蜘蛛网清理等每月两次班组轮值保洁;控制室、危化品定置存放点、电气开关室改造以及厂房出新等消除了“最差环境”;微信管理群内“被实锤”问题一经发布,作业区基础管理联络员就会跟踪推进改善;党员示范突击队定期开展擦亮岗位、维护绿色安全通道、整改区域内卫生死角等活动。作业区全员都动了起来。

  “只有想不到,没有做不到”,看着眼前干净整洁的场地,能源环保部二钢轧水处理作业区的员工们欣喜不已。3号RH污泥间原来堆满了下线资材、固废等各种杂物,杂乱无序。开展环境整治,能源环保部党委高度重视,专业科室主动配合,二钢轧水处理作业区经过一个月集中整理整顿,“杂物间”焕然一新。

  进一步改善现场环境,培育员工良好行为习惯,作业区认真学习《能源环保部环境管理细则》,组织全员开展环境改善文明行为承诺,制定作业区环境提升计划。“事在人为,只要有足够的信心、决心和耐心,原来没想到的事情都会一步一步完成,一切都在慢慢变好”。

  引进高效真空吸尘车,重新制定码头清洁生产制度,原料码头不断提升清洁效果。还通过码头护绿、护渔志愿者行动,打造绿色生态码头,使原料码头景观成为公司新的网红打卡点。

  曾经原料码头是“黑”色码头。“过去我们总认为散货码头就是那样,通过此次改善整治,我们深刻认识到办法总比困难多,散货码头一样可以见本色,一样可以有优美的生态景观!环境改善仍然任重道远,这更需要我们每一名员工从自我做起,从身边做起,从点滴做起,把长江大保护的要求落实到每一项具体工作中,持续做好环境改善和整治”。

  明确责任体系消除管理真空区,成立工作组强化专项巡查和推进联络,新事业分公司全面排查现场环境问题231项,并建立清单,挂图作战,销号整改。分公司层面每天日常检查一次,每周专项检查二次并通报一次,每月召开一次推进会,协调解决现场问题。各支部成立党员突击队,带动广大员工投身环境整治行动,清除积料、垃圾和杂草等,使现场环境有了新起色。

  大家也都表示,要立足岗位,精心操作,关注除尘设施运行,减少皮带机带料、溢料等造成的环境污染;要从自己做起、从小事做起、从身边做起,全力改善和爱护现场环境,杜绝“不文明行为”。


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